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经常有人问我：“学编程是不是必须得是985、211毕业？大专生是不是没戏了？” 作为一个过来人，今天咱就唠点实在的，学历这事儿真没你想的那么玄乎。

编程圈里，能力才是硬通货

说句掏心窝子的话，我见过高中毕业的兄弟写得一手好代码，也见过名校硕士被代码“虐”得怀疑人生。编程这行，特别现实：键盘一敲，运行结果摆在那儿，行就是行，不行就是不行。你写的代码能不能跑通，能不能解决问题，老板和客户才不管你是什么学历毕业的。

公司招程序员，核心就看你能不能干活：

需求来了，你能不能理解并转化成代码？项目卡壳了，你有没有解决问题的思路？新技术出现了，你能不能快速上手学习？

这些能力，学历证书可没法直接给你盖章认证。

那学编程到底需要啥？展开剩余79%

比起那一纸文凭，想学好编程、找到工作，下面这些才是实打实的“必需品”：

一颗“死磕”的心： 学编程没有不遇到Bug的，调试到凌晨是家常便饭。没有点耐心和毅力，遇到报错就想砸键盘，那真得再想想。逻辑思维是地基： 编程说白了就是和计算机讲道理，你得把复杂问题拆解成一步步计算机能听懂的小步骤。逻辑清晰，条理清楚，这比会背多少书本知识都重要。动手！动手！动手！ 看一百遍教程不如自己敲一遍代码。项目经验是程序员最大的底气，光说不练假把式。持续学习的“续航力”： 技术更新比翻书还快，今天学的框架明天可能就过时了。保持好奇，愿意学新东西，才能不被淘汰。解决问题的能力（玄学但关键）： 遇到报错能自己查资料、看文档、请教（不是直接伸手要答案），一点点把问题“揪”出来解决掉，这种能力千金不换。学历低就没机会了吗？真不是！

学历敲门砖的作用确实存在，尤其在简历筛选阶段。但别慌，咱有办法破局：

用作品集说话： 把你做过的项目（哪怕是小练习）、参与的开源贡献、GitHub上的代码仓库，整理得漂漂亮亮，放在简历最显眼的位置。一个能跑起来的项目，比空谈“学习能力强”有用一百倍。瞄准合适的岗位： 很多中小型公司、创业公司，更看重实际能力和项目匹配度，对学历卡得没那么死。先入行积累经验，比死磕大厂门槛更实际。技能扎实是底气： 把主流技术栈（比如Java的Spring Boot、数据库、前端基础等）真正吃透，面试能对答如流，上手能干活，学历的短板会被大幅弱化。线上学习，小白逆袭的“加速器”

对于想转行或者学历没优势的朋友，靠谱的线上培训真是个不错的选择（不是打广告，是亲身感受）：

时间地点自由： 不用辞职脱产，下班后、周末都能学，特别适合在职想转行或者学生党。内容紧跟市场： 好的线上课程更新快，教的都是企业现在真正在用的技术，学了就能上手做项目，不学那些过时的“老古董”。项目驱动学习： 光听理论没用，线上课一般都有大量的实战项目，从零开始跟着做，做完几个项目，简历就有东西写了，面试也有得聊了。老师答疑解惑： 遇到卡壳的地方，有老师或助教及时解答，比自己瞎琢磨效率高太多了，能少走很多弯路。社群抱团取暖： 一群和你一样努力的同学，互相鼓励、分享资料、组队练习，学习路上不孤单，动力也更足。说说我表弟：从零到Offer的Java之路

我表弟，大专学历，市场营销专业，毕业在商场做了两年督导，觉得没前途，想转行IT。纯零基础，连变量是啥都不知道，焦虑得不行。他自己在网上对比了很久，最后选了网时代教育的线上Java课。

为啥选它？他自己说主要是看中三点：一是课程大纲很实在，全是当前企业招聘要求里写的技术点（像Spring Boot, Mybatis-Plus, Redis这些）；二是强调项目实战，整个学下来要做五六个企业级的项目，不是光讲理论；三是承诺的就业服务比较透明。

他跟着学了差不多6个月，真的是下了狠功夫，天天熬夜敲代码。学完简历包装好（主要是那些实战项目），老师帮忙投递和模拟面试，大概面了七八家吧，最后拿到了一个电商公司的Java后端开发岗，转正薪资9.5K。虽然不是特别顶尖，但他和他家里人都特别满意，毕竟是从完全不相干的行业转过来的。据他说，他们同期班就业率挺高的（具体数字就不说了，免得像吹牛），而且班上很多都是非科班、学历普通的同学。想了解他们家Java或者其他前端、UI课程的朋友，可以去他们官网看看 www.wangshidai.cn 。

最后想对纠结学历的朋友说：编程是门手艺活，手艺精不精，市场会检验。与其被学历门槛吓住，不如先问问自己：是不是真的喜欢？愿不愿意沉下心去学、去练？如果答案是肯定的，那就别犹豫，行动起来！学历可能是起点，但绝不是终点。

P.S. 小白要是找不到官网入口啥的，可以加他们客服微信问问：13148733307，挺方便的。

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发布于：中国香港

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